Un acordo mediado polo AGA pon fin ao paro indefinido iniciado o 1 de xullo, coa empresa comprometida a corrixir incumprimentos de convenio.
A folga indefinida que o persoal de BorgWarner iniciara o pasado 1 de xullo quedou desconvocada na madrugada do sábado 5 de xullo, ás 01:30 horas, despois de que a dirección da multinacional estadounidense de compoñentes de automoción aceptara as principais esixencias das traballadoras e traballadores. O acordo foi posible tras varias xuntanzas de negociación coa mediación do Acordo Galego pola Arbitraxe (AGA), e afecta os centros de traballo que a empresa ten en Zamáns (Vigo), O Porriño e Nigrán, concellos do sur de Galicia estreitamente ligados á industria auxiliar do automóbil.
Entre os compromisos adquiridos pola empresa figura a posta en marcha dun proceso de formación sobre o sistema de rexistro de xornada, co obxecto de garantir a súa correcta implantación e cumprimento por parte de toda a plantilla. Este punto era unha das reclamacións centrais do cadro de persoal, que denunciaba reiteradas irregularidades na xestión do tempo de traballo.
No referente ás vacacións, as partes alcanzaron un entendemento para o período setembro de 2025-agosto de 2026: o calendario publicarase de xeito definitivo non máis tarde do día 9 de xullo, garantindo a debida información a todo o persoal. Ademais, introdúcense melloras concretas que permitirán ao persoal temporal e indefinido transformado gozar de máis días de descanso e en condicións máis favorábeis que as ata agora vixentes.
Outro punto destacado do acordo é o recoñecemento da categoría profesional para boa parte das persoas ás que a empresa lles negara esa reclasificación, así como a creación dunha comisión de clasificación profesional de especialistas que se reunirá trimestralmente. Esta era unha das demandas máis sentidas entre a clase traballadora, xa que a denegación das categorías supoñía en moitos casos diferenzas salariais significativas.
Finalmente, en relación co novo centro de traballo que BorgWarner ten previsto abrir na zona, o acordo establece que a incorporación do persoal só se producirá despois dun período de consultas no que se abordarán as condicións de apertura, a seguridade laboral e a garantía de respecto das condicións vixentes. Esta cláusula protexe á plantilla fronte a posibles rebaixas encubertas de dereitos baixo o paraugas da nova instalación.
BorgWarner é un dos provedores de referencia da industria do automóbil na eurorrexión Galicia-Norte de Portugal, nun momento en que o sector atravesa unha transformación profunda ligada á electrificación dos vehículos. O desenlace desta folga pon de manifesto que a presión colectiva das traballadoras e traballadores continúa a ser a ferramenta máis eficaz para facer cumprir os convenios e garantir condicións dignas nunha industria dominada por grandes multinacionais que operan con ampla marxe de manobra fronte á man de obra local.